2015年5月8日，我院召開第一次醫(yī)務(wù)例會，會議主題為“醫(yī)療質(zhì)量管理持續(xù)改進(jìn)”，會議由業(yè)務(wù)副院長肖純主持，參會人員有院長馬顯力，醫(yī)院質(zhì)量管理部主任黃海燕，醫(yī)務(wù)部主任李立新，醫(yī)療質(zhì)控辦主任羅偉民及醫(yī)務(wù)部相關(guān)成員等。

議重點(diǎn)圍繞“如何落實(shí)好《醫(yī)療質(zhì)量與醫(yī)療安全考核細(xì)則》，保證運(yùn)行病歷督查考核工作公平、準(zhǔn)確、真實(shí)、及時(shí)、有效”展開討論，并形成決議。會議討論并完善《黑名單制度》，要求相應(yīng)部門要堅(jiān)決認(rèn)真貫徹落實(shí)，要讓一些醫(yī)療質(zhì)量較差的科室主任、主診醫(yī)師及管床醫(yī)師個(gè)人浮出水面，納入“黑名單”制度嚴(yán)格考核，使督查工作產(chǎn)生實(shí)效，促進(jìn)醫(yī)療質(zhì)量持續(xù)改進(jìn)。

會議要求醫(yī)務(wù)部要?jiǎng)討B(tài)對督察工作中發(fā)現(xiàn)《醫(yī)療質(zhì)量與醫(yī)療安全考核細(xì)則》中未涵蓋的問題，及時(shí)進(jìn)行完善補(bǔ)充。要求質(zhì)量管理部認(rèn)真履行督導(dǎo)和指導(dǎo)的崗位職責(zé)，不斷提升管理能力，以便很好的使督導(dǎo)工作落實(shí)到位。

最后，馬顯力院長強(qiáng)調(diào)，加大醫(yī)療質(zhì)量日常督查力度和召開醫(yī)療質(zhì)量管理例會的目的是旨在塑造好的醫(yī)院醫(yī)療質(zhì)量管理文化和分享好的管理經(jīng)驗(yàn)。本此會議很好的解決了醫(yī)務(wù)工作日常管理的難點(diǎn)，要求從今起每周定期召開醫(yī)務(wù)例會解決工作中遇到的困難，希望醫(yī)務(wù)部平衡好人力，克服困難，努力工作，配合醫(yī)院實(shí)現(xiàn)“醫(yī)療質(zhì)量翻身年”的預(yù)期工作目標(biāo)。（醫(yī)療質(zhì)控辦 丘永明）