近期，根據(jù)創(chuàng)“三甲”工作計劃要求，職能部門需在6-8月期間開展加強學習“三甲”標準工作。我科主任高度重視，結合科室微信群，打造了一個全新的學習與培訓平臺。

周二工程師早會上，科室主任提出全科室人員需認真學習“三甲”條框，條框由科室內審員解讀，要求每天學習1-2條條款。經(jīng)過為期2周的學習，可歸納以下流程：

科室約好時間（建議：22：00-23：00）→內審員頒發(fā)條款內容與解讀（建議：廣東省三級綜合醫(yī)院評審實施細則、制度匯編）→課內人員參與（提問與答疑、交流）→科室主任抽考（科室會議）。此外，開始之前，要求大家露出笑臉表情以示簽到。

經(jīng)過這段時間培訓，科室人員基本知曉科室獨立條款，我們將繼續(xù)學習牽頭、協(xié)助條框。同時，我們也認識運用微信群強化學習“三甲”標準，有以下優(yōu)點。

一、每日培訓量適宜，便于掌握；

二、條款內容可視化，直觀、易懂；

三、條款內容可保存，便于溫故；

四、利用業(yè)余時間，不耽誤日常工作；

五、可審核內審員掌握“三甲”標準水平。（醫(yī)學工程部 羅志輝）