我院2014年發(fā)展迅速，人才需求量大，自面向社會發(fā)布我院2014年招聘公告之后，已收到過上千封的電子簡歷，其中有百分之八十的簡歷來自于應屆畢業(yè)生。每個崗位應聘人數不一，多則幾百人應聘一個崗位，少則也有十幾個人應聘一個崗位，高端人才除外。面對眾多簡歷，難以做到對每封簡歷都仔仔細細的重頭看到尾，要想你的簡歷能夠被選中，需要注意以下幾點，特別是對于應屆生們，面對眾多的競爭者，如何讓你的簡歷清晰明了，脫穎而出尤為重要。

1．一定要按招聘要求填寫郵件主題，在我院的招聘公告中已明確規(guī)定郵件的主題格式，例如姓名+學校+學歷+專業(yè)+應聘崗位等。這一方面有利于簡歷篩選，另一方面也顯示出求職者的心態(tài)。

2．簡歷格式要簡單美觀，簡單是指簡歷中不需要寫多余的東西，基本信息如姓名、學校、聯系方式、教育背景等必不可少，其他信息一定要重點突出你的能力及與求職要求相關。美觀是指簡歷書寫時要便于閱讀，可適當運用粗體字、斜體字、下劃線等編輯技巧，突出重點，簡單明了。

3．寫你的教育背景或實習經歷時，一定要采取倒敘方法，就是直接從最接近的時間來寫，容易讓人獲取重要信息。寫實踐經驗時，切記不要把所有經歷全部寫上去，只需要寫育你應聘求職的崗位相關的經驗就行了，這些經驗是作為你能勝任所應聘崗位的證明，所以無關的東西不用寫。

　　以上三點就是我總結自己的經驗而來的，這些都是準備簡歷的最基本要求，不需要花很多時間，也不一定能讓你百分之半求職成功，但是如果不花時間的話，很可能就會失去一次機會，所以給正在或即將走出社會的學生們在求職的時候應該調整心態(tài)，積極準備，機會會不約而至的。（人力資源部　 余媛媛）